Lidiar con el desempleo de un socio DOS y no hacer

En una época en la que nada viene gratis, el desempleo es una de las peores situaciones para estar en. Entonces, ¿qué debe hacer si su pareja está en esa situación??

Al buscar una pareja, tendemos a gravitar hacia aquellos que están empleados remuneradamente, o al menos están dando pasos importantes en esa dirección. Sin embargo, incluso los mejores de nosotros caemos a veces, y en algún momento, puede enfrentarse a una situación en la que su socio previamente exitoso termina desempleado.

Si bien algunas personas pueden optar por correr en esta etapa del juego, dejando a su pareja para recoger las piezas de su vida por su cuenta, es probable que la mayoría de nosotros deseemos quedarse y trabajar en los tiempos difíciles con nuestros socios. Claramente, lo más importante es garantizar que su pareja encuentre empleo nuevamente, para que ustedes dos puedan continuar acumulando sus vidas juntos.

Dicho esto, no puede volverse loco por su pérdida de empleo y asumir el papel de consejero profesional a tiempo completo para ellos. De hecho, esto puede obstaculizar la búsqueda de empleo de su pareja y, finalmente, hacer que lo vean con desdén.

Qué hacer si su pareja está repentinamente desempleado

Si desea aprender a tratar de manera efectiva el desempleo de un socio para que estén felizmente de vuelta en la fuerza laboral lo antes posible, con usted a su lado, consulte los siguientes Dos y No se debe hacer.

#1 Ayúdelos a buscar otro trabajo. No te conviertas en ese conductor de esclavos aterrador que explota a su novio o novia con alertas de sitios como Monster.com y de hecho.com todo el día, o los firma para talleres diarios en el centro de carrera local. Al hacerlo, solo te pondrás de los nervios.

Sin embargo, no desea que se pierdan las oportunidades de trabajo que podrían ser perfectas para ellos, así que siéntase libre de dirigir su atención a los anuncios que más le sonan de vez en cuando. Dile a las personas en tu círculo que están buscando trabajo, pero no hagan que parezca que están desesperados, ya que un candidato desesperado casi siempre es visto como inferior a alguien que no es.

#2 No estés en su caso todo el tiempo. Una vez que comience a ayudar a su pareja con su búsqueda de empleo, no los molestes constantemente al respecto. Después de que les entregue un anuncio, considere su responsabilidad lidiar y no les pregunte si han enviado su currículum o si los han hecho un seguimiento. Como adulto, es probable que sepan tanto en buscar un trabajo como usted, y a veces, lento y constante realmente gana la carrera.

#3 No esperes que encuentren otra posición de inmediato. Con la creciente popularidad del proceso de solicitud en línea, puede tomar semanas para que un buscador de trabajo tenga su solicitud. Dado que a menudo hay toneladas de solicitantes para cada trabajo anunciado, incluso puede llevar a una persona meses tropezar con una empresa que quiere hacerlos una oferta real. Tomando estas cosas en cuenta, tenga en cuenta que su pareja puede tomar un año o incluso dos para encontrar una nueva posición, especialmente dentro de un campo especializado.

#4 Dales les da una patada en los pantalones si no están mirando todo. Hay una situación en la que puede ser aceptable molestar a su pareja un poco sobre el desempleo. Si sabe que están sentados jugando videojuegos todo el día, y no han enviado su currículum por correo electrónico a una empresa en semanas, preguntarles lo que pasa puede no ser algo terrible.

Pueden estar experimentando algunos problemas emocionales que no le han mencionado, o que podrían ser flojos, lo que significa que podrían requerir un empuje semi-parental para que se mueva nuevamente.

#5 No los culpe abiertamente por su desempleo. En estos días, cuando alguien es despedido, a menudo se debe a recortes presupuestarios o reestructuraciones, y no es culpa de la persona, incluso si no ha sido el empleado perfecto en todo momento. Por lo tanto, no digas cosas como "si no hubieras llegado tarde tan a menudo, aún podrías trabajar allí" o "Si hubieras terminado ese gran proyecto más rápido, tu jefe habría sido más feliz contigo."

Declaraciones como esa son inútiles, ya que no es como si estos comentarios le devuelvan a su pareja su trabajo. Si en realidad fueron despedidos por un gran deslizamiento por el que deberían asumir la culpa, no continúe y sigas sobre esto, tampoco. Es probable que se sientan lo suficientemente mal por arruinarse a sí mismos, y han escuchado lo suficiente de su jefe sobre su gran error para durar toda la vida.

#6 Sea emocionalmente apoyo. Después de que su pareja haya perdido su trabajo, pueden comenzar a sufrir depresión y ansiedad sobre el futuro. Hagas lo que hagas, no les digas que solo están siendo ridículos. Si no puede manejar sus problemas por su cuenta, diríjalos a las personas adecuadas, como consejeros y terapeutas, que pueden ayudarlos a volver a un estado de ánimo positivo.

#7 espera que obtengan un trabajo que les permita pagar las facturas. Si usted y su pareja viven juntos, es probable que tengan ciertos gastos que deba cubrir mensualmente, por lo que deberá mantener un cierto ingreso familiar para pagar esas facturas. A menos que esté bien con la reducción de personal, por lo tanto, su pareja deberá buscar un trabajo en ese rango de ingresos particular.

Si son un ex CEO, y tienes una casa de seis dormitorios, escuchar que quieren tomar una posición en el helado local puede ser motivo de preocupación. Para las parejas que no viven juntas, esto es menos importante, pero si le preocupa que su novio o novia no pueda pagar sus facturas con su nuevo cheque de pago, es posible que desee decir con tacto algo.

#8 No espere que su salario y sus horas sean ideales. Mientras que en la mayoría de los casos, ir de CEO a Heleam Scooper no tiene sentido, a menudo las personas tienen que comenzar su tiempo en un nuevo trabajo haciendo un poco menos de lo que estaban haciendo en el anterior. Al ser un novato, también pueden tener que trabajar algunos cambios desfavorables.

Haz un favor a tu pareja y no te quejes de un pequeño recorte salarial y algunas horas extrañas, ya que si funcionan de manera efectiva, encontrarán que se elevarán a un estatus más alto dentro de la empresa en poco tiempo, y que normalmente va a la mano en la mano con mejores horas y un cheque de pago más grande.

#9 Sea tan cariñoso como de costumbre. Lo más probable es que pueda estar un poco molesto con su pareja por perder su trabajo y lanzar una bola curva a sus vidas estables, pero recuerde que con toda probabilidad, no querían que esto sucediera, por lo que no debe dejar que su irritación obtenga en el camino de tu amor por ellos.

Mantenga la misma rutina de afecto verbal y físico, ya sea que diga "Te amo" a diario, devolviendo roces o enviando textos románticos, y esto mantendrá los espíritus de los dos mientras navegan por esto situación difícil.

#10 No conecte el sexo al nivel de éxito que experimenta su pareja. Si su pareja recibe una llamada de una prestigiosa organización, puede sentirse tentado a recompensarlos con una noche extra amante en el dormitorio. Por otro lado, si su búsqueda de trabajo está llena de rechazos, es posible que tenga ganas de rechazar sus avances en la cama, pensando que el sexo debe ser retenido cuando no cumplan ciertos estándares en la vida. Esto tiende a ocurrir con mayor frecuencia cuando el socio desempleado es un hombre.

Sin embargo, la vida sexual y la carrera de una persona son dos cosas muy distintas, y tampoco deberían avanzar en relación con la otra. Si su pareja piensa que necesita poder "traer a casa el tocino" para que duerma con entusiasmo con ellos, pueden comenzar a sentirse utilizados y objetivados.

Tratar con el desempleo es difícil para ambos socios dentro de cualquier dos. Sin embargo, si puede superar una situación como esta con su pareja, su relación será mucho más fuerte a largo plazo. Para hacerlo, el socio desempleado debe dar lo mejor de sí mismo cuando se trata de su búsqueda de empleo, mientras que el empleado debe reconocer que el mercado es duro y que su novio o su novia está haciendo lo mejor que pueden.

Si actualmente está tratando con el desempleo de un socio, y es frustrante, haga un balance de algunas de las mejores características de su pareja y recuérdelas cuando te despiertes todos los días. Si su relación está destinada a ser, esto debería darle un impulso suficiente para mantenerlo avanzando positivamente, hasta que su vida con su pareja vuelva a la pista de empleo.