Cómo ser buenos socios en la crianza de los hijos

En este articulo

• ¿Cuál es el significado de un equipo de crianza??
• ¿Quiénes son los de su equipo de crianza??
• ¿Cómo se forma una buena asociación para padres??
• Obstáculos que obstaculizan una asociación para padres
• Efectos de los niños en la crianza de los equipos efectivos
• 8 consejos para garantizar la crianza efectiva del equipo

Para cualquier padre que tenga un hijo, el objetivo es garantizar que se conviertan en adultos responsables, saludables y exitosos. Ningún padre quiere criar a un hijo del que no estaría orgulloso, lo que se puede evitar si el niño es criado de la manera correcta y por las personas adecuadas.

No todos están familiarizados con la idea de los socios en la crianza de los hijos. En esta pieza, hablaremos sobre lo que significan las asociaciones de crianza y todo lo que implica.

¿Cuál es el significado de un equipo de crianza??

Un equipo de crianza es un compromiso conjunto entre dos personas para nutrir al niño hasta el punto de que puedan ser responsables de sí mismos.

Cuando se trata de socios en la crianza de los hijos, cada persona tiene un papel especial en la educación del niño. Sin embargo, esto no descarta que todavía hay roles generales que jugará cada miembro del equipo de paternidad.

Daniela Teubert y Martin Pinquart de la Universidad de Phillips de Marburg trabajaron en un estudio de investigación titulado: Coparenting- Padres Team-Works in Child Rounding. Este estudio explora las construcciones multifacéticas centradas en los esfuerzos colectivos de los padres en crianza de los niños.

¿Quiénes son los de su equipo de crianza??

Principalmente, un equipo de crianza debe constituir tanto padres como tutores. Además, sin embargo, personas como abuelos, maestros, consejeros, entrenadores y otros adultos preocupados pueden estar en el equipo de crianza.

El sólido sistema de apoyo que proporciona un equipo de crianza facilitaría la elevación suave del niño. Además, hace que la tarea de la crianza sea menos tediosa para cada persona involucrada.

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¿Cómo se forma una buena asociación para padres??

Las relaciones con la crianza son esenciales para apoyar a los niños y establecer una base firme para garantizar que se sometan a un desarrollo adecuado y sólido.

Con la crianza adecuada en su lugar, los niños identificarían y reconocerían que el equipo matriz que los rodea tiene ciertas cualidades. Estas cualidades los guiarán para tomar decisiones cruciales como el tipo de amigos para mantener, etc.

El libro de Darlene Powell titulado: La crianza de espíritu de equipo explora algunos principios esenciales que hacen que la crianza de los hijos sea un éxito.

En este seminario web con Amy McCready, a los padres se les enseña cómo usar varios consejos y soluciones de crianza cuando se enfrentan a situaciones difíciles

Obstáculos que obstaculizan una asociación para padres

Aunque los socios en la crianza de los hijos suenan como una gran idea, algunos enganche pueden evitar que funcione sin problemas. Estos obstáculos no se enfrentan intencionalmente, sino que existen debido a sus peculiaridades. Por lo tanto, hay momentos en que ocurrirá un conflicto de intereses.

Algunos de los obstáculos se mencionan a continuación.

1. Los adultos

Los adultos pueden dificultar la crianza de los hijos como un equipo debido a diferentes razones. Por ejemplo, uno de los padres podría estar insatisfecho con la elección de crianza abismal de las otras partes. Además, si un padre parece estar evitando sus deberes, puede causar conflictos entre los socios en la crianza de los hijos.

2. Los niños

Los niños también pueden actuar como obstáculos en una asociación para padres cuando hay similitudes, preferencias y similares. Los padres pueden evitar esto dejando de lado sus emociones y opiniones personales para garantizar que sean criados imparcialmente.

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3. La familia

Cuando toda la familia está involucrada en la crianza de los hijos, puede volverse abrumador para los adultos involucrados y el niño. Todos querrían tener decisiones de crianza sobre cómo se menciona el niño, y si no hay comprensión, puede obstaculizar una asociación de crianza suave.

Efectos de los niños en la crianza de los equipos efectivos

Los niños tienen un impacto en la crianza del equipo, y generalmente es subconsciente. Una vez que se detectan estos efectos, es importante corregirlos para no afectar a los adultos que crian juntos.

Estos son algunos de los efectos que los niños tienen en la buena crianza del equipo

1. La posición de nacimiento del niño

Es posible que los adultos sean sentimentales con un niño sobre los demás, probablemente porque pueden identificar similitudes peculiares. Por ejemplo, la posición de nacimiento de un niño puede determinar la forma en que los padres los tratan.

Si un adulto fuera el último niño en su familia mientras crecía, podría dar un tratamiento preferencial al niño último que está criando. Este tratamiento especial puede causar conflictos entre los socios en la crianza de los hijos.

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2. El temperamento del niño

Además, si el temperamento del niño es el mismo que uno de los padres, se les puede dar un trato especial. Por otro lado, el padre podría estar en desacuerdo con el niño cuando ambos comparten algunos rasgos negativos.

3. La preferencia del niño de un padre en particular

Un niño puede preferir a un padre a otro e incluso mostrarlo regularmente. En este caso, los buenos socios lo entenderán, y no lo verán como una amenaza.

Sin embargo, si un compañero de crianza no entiende, verá a la pareja favorecida como una amenaza, por lo que el conflicto puede establecer.

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8 consejos para garantizar la crianza efectiva del equipo

Los socios en la crianza de los hijos deben trabajar juntos para proporcionar apoyo a los niños y una base firme para la crianza adecuada.

Aquí hay algunos consejos para ayudar a la crianza de los equipos a ser efectivos

1. Establecer un objetivo de crianza

Una de las primeras cosas que un equipo de crianza debe establecer es un objetivo para el niño. Se deben establecer objetivos importantes como: el tipo de adulto que desea que sea el niño, el sistema de valores que desea que el niño empape, etc.

Cuando se trata de establecer una meta de crianza, cada padre debe tener algo que contribuir. Más aún, todas las decisiones deberían ser unánimes.

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2. Resolver las diferencias en privado, no en presencia de los niños

Algunos padres cometen el error de resolver puntajes donde están los niños. Cuando haces esto regularmente, estás permitiendo subconscientemente que los niños recojan a los lados.

Esta es una de las razones por las cuales algunos niños son vocales sobre su padre preferido. Cuando tenga diferencias con el padre, llámelos a un lado y resuelva el conflicto donde nadie está mirando.

3. No pruebe los nuevos enfoques de crianza sin informar a los demás

Es normal que esté lleno de ideas sobre cómo entrenar a su hijo. Sin embargo, si hay otros padres involucrados, es aconsejable buscar su consentimiento en el mejor de los casos antes de seguir adelante.

Aunque es probable que se opongan, haz que vean por qué sería genial para el desarrollo del niño.

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Traer tales ideas o estrategias a su notificación es mucho mejor que no informarles porque cada adulto tiene un papel fundamental en la educación del niño. A veces, sus ideas pueden necesitar algo de pulido, y cuando discute con los coparentes, pueden ayudar a repasarlo.

4. No evite las responsabilidades

Si hay varias personas en el equipo de crianza, haga todo lo posible para no evadir las responsabilidades. Se espera que los socios en la crianza de los hijos sean siempre a la ocasión cuando surja la necesidad.

Del mismo modo, cuando hay problemas, no se esfuerce y espere que otros co-padres los manejen. Debe dar su opinión que ayude a manejar problemas cuando ocurran.

5. Crear tiempo para discutir con otros padres

Es importante establecer un horario que le permita discutir con otros padres con respecto al niño.

Necesitas saber qué están pensando otros padres para que estés en la misma página. Dichas reuniones pueden surgir una vez en una semana o dos semanas, dependiendo de la disponibilidad de todos. Del mismo modo, las reuniones no deberían ser de interés de nadie, sino las de el niño.

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6. Muestra a los niños amor

Una de las principales necesidades de un niño es el amor, y los socios en la crianza de los hijos tienen que mostrarles el amor regularmente. Esto se puede exhibir dejando que el niño sepa cuánto significan para usted. Puede comenzar con abrazos regulares, obtener sus regalos favoritos, etc.

Cuando amas a un niño, no significa que no sean disciplinados cuando hacen algo mal.

El niño necesita ser disciplinado de una manera amorosa de desistir de sus actos equivocados. Ningún padre en el equipo de crianza debe estar parcial con el niño y hacer la vista gorda a sus malas acciones.

7. Hacer de la crianza de los hijos un refugio seguro para el niño

Su hijo necesita poder esperar a todos en el equipo de crianza como un lugar seguro para ellos.

Todos los padres deben mostrarle al niño que están disponibles para atender las necesidades del niño. Los niños que crecen para tener una buena salud mental son criados por padres que son cálidos y sensibles.

8. Establecer reglas y límites para el niño

Es fácil controlar los comportamientos y los excesos de su hijo cuando son jóvenes. A medida que envejecen, se vuelve más difícil. Los socios en la crianza de los hijos deben ponerse de acuerdo sobre lo que debe hacer el niño y lo que debe evitarse.

Estas reglas ayudarían a dar forma al niño en el tipo de adulto que todos esperan. Cuando el niño no se convierte en estas reglas, se deben explicar ciertas medidas disciplinarias.

El artículo de David Schramm titulado: La crianza de los hijos requiere un esfuerzo de equipo destaca que para que la crianza sea exitosa, los aportes de todo el equipo de crianza son importantes.

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Conclusión

Los socios en la crianza de los hijos son esenciales para el crecimiento y el desarrollo de un niño. Los niños deben crecer con buenos valores y moral que los conviertan en adultos responsables en la sociedad. Esto se puede lograr cuando todas las manos están en cubierta y todos los padres trabajan juntos como equipo.